L’organisation de votre formation par parcours de niveaux
Les formations s’articulent autour des niveaux de compétences définis par le Cadre Européen Commun de Référence Linguistique (CECRL).
Roudour propose des parcours de formation en lien avec ces niveaux. Nous retrouvons, la même dénomination pour les cinq niveaux (du A1 au C1). En savoir plus sur les niveaux ici
On retrouve ces 5 niveaux sous forme de parcours de compétences correspondant à 5 parcours de formation.
Ces blocs peuvent être suivis selon trois modalités: en présentiel, en hybride ou à distance.
Les parcours de formation en présentiel
La formation longue 9 mois à destination des demandeurs d’emploi, enseignants et salariés) se découpe comme suit (voir aussi plaquette formation 9 mois):
Les stagiaires peuvent suivre, au choix, et selon leur positionnement et le financement de la formation, l’ensemble de la formation ou un ou plusieurs parcours de niveaux.
D’autres formules sont proposées en présentiel, notamment pour le A1.
Les parcours en hybride et à distance
Les parcours sont également proposés sur la base des cinq niveaux avec des volumes horaires correspondants. ( voir formations Ambroug (hybrides) et A-bell (à distance)).
Évaluation
Chaque parcours (ou bloc) se conclut par une évaluation validant le niveau du stagiaire. Pour les premiers niveaux, nous utilisons les évaluations mises au point par la fédération DAO.
Multimodalité des parcours
Les différentes modalités d’apprentissage permettent aux apprenants de diversifier leur parcours. Vous pouvez, par exemple, commencer par un premier parcours en présentiel, suivi, d’un parcours hybride et complété par un parcours en 100% à distance.