Buhezour·ez – Animateur·rice

Animateur-rice d’accueil collectif de mineurs en langue bretonne 3-12 ans-CLAJ à Carhaix

Classification Groupe B, Coeff 265 Convention collective ECLAT ( BAFA)

Salaire : 994 heures annuelles (temps de préparation – temps de réunions- temps
d’animation) 22heures/semaine en moyenne .1221.68€ brut mensuel

Effectif Association : 14 Etp – siret 40863766800042 –Naf : 9499Z

Contrat et temps de travail :  CDI à Temps partiel annualisé à pourvoir dès que possible

Missions principales :

Animer les temps de loisirs en langue bretonne
Accueillir les enfants et les familles
Encadrer par l’animation un groupe d’enfants
Assurer le développement physique et psychologique et affectif de l’enfant
Animer et construire la dynamique de groupe
Appliquer les règles de sécurité dans les activités
Assurer l’organisation pratique et matérielle de l’activité

Aménager les espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité.
Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d’hygiène et sécurité.
Faire en sorte que les relations soient harmonieuses, garantir le respect des règles de vie.

Être à l’écoute et dialoguer avec le public en langue bretonne
Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics en favorisant l’usage de la langue bretonne.
Concevoir des séances en adaptant les animations en lien avec le projet pédagogique de l’accueil de loisirs en langue bretonne.
Sensibiliser les enfants aux activités d’éveil, sportives, culturelles et artistiques.

Développer des animations en respectant les rythmes des publics.
Respecter les capacités, l’expression et la créativité de l’enfant.
Animer et impulser la dynamique de groupe.
Participer de manière active aux réunions d’équipes, apporter ses connaissances.
Partager les informations en sa possession avec l’équipe d’animation et rendre compte aux directrices d’ACM de toutes situations particulières (fonctionnement, partenaires, enfants, familles, etc…)
Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d’accueil

CV et lettre de motivation à envoyer dès que possible à : jy.beby@clajpoher.fr
Limite d’envoi des candidatures : 20/12/2025